Directeur-bestuurder Roza Freriks: “Wat opvalt is dat pleegouders het zorgen voor een pleegkind als mooi en dankbaar ervaren, en tegelijkertijd als intensief en zwaar. Het is bekend dat de uitdagende kant van pleegzorg voor sommige pleegouders té groot wordt, waardoor een plaatsing ophoudt en pleegouders er vaak helemaal mee stoppen. Zeker met het permanente tekort aan pleegouders in het achterhoofd is dit een fenomeen dat we als sector móeten keren, willen we pleegzorg toekomstbestendig maken.”

Download de PDF hier

Veel animo voor Mockingbird
Uit het onderzoek komt duidelijk naar voren dat Mockingbird kan voorzien in een behoefte aan begrip en ondersteuning van gelijkgestemden. 56 procent van de pleegouders geeft namelijk aan serieus te overwegen zich bij een Mockingbird netwerk aan te sluiten – als dit beschikbaar zou zijn voor hen.

Een van de pleegouders zegt daarover:

‘Lijkt mij fijn om eens te kunnen sparren met ervaren pleegouders. Ook voor ons pleegkind zou het fijn zijn als hij andere pleegkinderen in zijn buurt heeft.’

Roza Freriks: ‘Het is mooi om te zien dat een deel van de pleegouders die Mockingbird serieus zou overwegen, graag ándere pleeggezinnen tot steun wil zijn. Het laat zien hoezeer deze pleegouders gedreven worden door het willen zorgen voor anderen. En dat maakt een Mockingbird netwerk ook zo sterk; het samenbrengen van pleeggezinnen die steun goed kunnen gebruiken en pleeggezinnen die juist meer ondersteuning te bieden hebben.’

Opzet onderzoek
De online vragenlijst is via verschillende pleegzorgorganisaties en sociale media uitgezet onder pleegouders. OP is hierin begeleid door marktonderzoekbureau Blauw Research. Wil je meer weten over het onderzoek? Neem dan contact op met adviseur pleegzorg Serana Wahlen.

Onderzoek naar Mockingbird