‘It takes a village to raise a child’.

Wie zijn wij?
Stichting OP stimuleert innovatie in de pleegzorg door het implementeren van nieuwe werkwijzen, zoals Mockingbird. OP begeleidt pleegzorgorganisaties en gemeenten bij het opbouwen van constellaties van pleeggezinnen volgens de principes van Mockingbird. Zo dragen wij bij aan meer duurzame pleegzorgplaatsingen en groeien meer kinderen in pleegzorg op in een fijn, stabiel gezin. Doordat pleeggezinnen elkaar mentaal bijstaan en praktisch ondersteunen, versterken zij elkaar en de kinderen die bij hen wonen.

Stichting OP is eind 2021 opgericht om Mockingbird uit te rollen op initiatief van Kinderpostzegels, de Nederlandse Vereniging voor Pleeggezinnen en het Ondersteuningsteams Zorg voor de Jeugd (onderdeel van Vereniging Nederlandse Gemeenten) met steun van de Nationale Postcode Loterij en het Oranje Fonds.  OP vormt het overkoepelende orgaan om pleegzorgaanbieders te begeleiden bij het implementeren van de werkwijze, de kwaliteit te monitoren en is licentiehouder van het programma.

Waar staan we nu?
Het afgelopen jaar stond in het teken van de ontwikkeling van de Nederlandse versie van het Mockingbird implementatietraject. We doen praktijkervaring op in een pilot met het implementatieteam van de eerste pleegzorgaanbieder. Inmiddels bereiden we ons voor op de volgende stap in het traject: het implementeren van Mockingbird met drie nieuwe pleegzorgorganisaties. Dat betekent dat we in een periode van twee jaar ten minste drie implementatieteams gaan trainen en coachen voor deze aanpak.

Omdat binnen de pilot inmiddels de eerste mooie resultaten worden behaald en omdat we ons netwerk uitbreiden met nieuwe samenwerkingspartners en geïnteresseerden, zijn de communicatiebehoeften van OP aan het stijgen. We zijn daarom op zoek naar een hands-on adviseur om het verhaal van Mockingbird uit te dragen, hiervoor aansprekende communicatiemiddelen te ontwikkelen en ons te helpen bij het organiseren van passende events voor het netwerk.

Wordt dit jouw baan?

  • Je bent het aanspreekpunt voor communicatie
  • Je houdt onze belangrijkste communicatiekanalen up-to-date met goede verhalen, ontwikkeld door partners of door onszelf. Denk bijvoorbeeld aan LinkedIn, nieuwsbrieven, en de website. Jij denkt hierbij creatief na over de content.
  • Je ontwikkelt communicatiemiddelen om het team te helpen Mockingbird uit te dragen, bijvoorbeeld een persbericht, flyer, een PowerPoint presentatie, of een FAQ.
  • Je onderhoudt de contacten met de communicatiecollega’s bij onze belangrijkste partners (zoals pleegzorgaanbieders en financiers) en ondersteunt hen in het ontwikkelen van communicatiemiddelen rondom Mockingbird.
  • Je schakelt met freelancers en bureaus voor het ontwikkelen van specifieke communicatiemiddelen, zoals, campagnes, beeldmateriaal, (animatie-)filmpjes, de website, of een brand book.
  • Je vertaalt de ontwikkelingen binnen Mockingbird door naar communicatiekansen voor partners.
  • Je bent op de hoogte van het medialandschap en deinst er niet voor terug in contact te treden met pers om over de Mockingbird ontwikkelingen in Nederland te vertellen.
  • Je organiseert events en bijeenkomsten voor het netwerk van Mockingbird, bijvoorbeeld rondom de lancering van nieuwe constellaties of om kennis met elkaar te delen.
  • Je houdt het relevante nieuws over jeugdzorg en pleegzorg bij en ondersteunt het team door de missie en visie van OP aan te blijven scherpen.
  • Je ontwikkelt communicatierichtlijnen over Mockingbird voor OP en partners.
  • Je bouwt mee aan de toekomst van OP door relevante kansen voor communicatie te zien en te ontwikkelen. Te denken valt bijvoorbeeld aan een ambassadeursnetwerk, een online community platform, een publiekscampagne etc.

Dit breng je mee

  • HBO werk- en denkniveau
  • Aantoonbare communicatie ervaring
  • Een zelfsturende aanpakkersmentaliteit
  • Creativiteit en oog voor aansprekende teksten en beelden
  • Ondernemingszin
  • Een eigen netwerk van communicatiefreelancers is een pré
  • Affiniteit met jeugdzorg is een pré

Wat bieden we?
Werken bij Stichting OP betekent lef tonen binnen een jonge en ambitieuze organisatie. We bieden je de kans op mee te bouwen aan een vernieuwend en inspirerend programma met veel maatschappelijke impact, binnen een groeiende organisatie. De functie is in eerste instantie voor een jaar met mogelijkheid tot verlenging en vast contract afhankelijk van het verloop van het programma.

Beloning en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn ingericht in lijn met de cao-jeugdzorg op basis van kennis en ervaring in schaal 9 (op fulltime basis (36 u/w) o.a. bruto maandsalaris van maximaal €4.207 naast wettelijke verlofuren en 56 uur extra bovenwettelijk verlof en een eindejaarsuitkering van 8,3%. Daarnaast hechten we sterk aan kansen voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding, waarvoor zodoende aanvullend budget beschikbaar is.

Onze standplaats is in Utrecht met een klein team bevlogen collega’s. Op dit moment werkt het team van OP grofweg de helft van de week thuis, één (maan)dag per week samen op kantoor en regelmatig een dag per week op locatie. De verwachting is dat voor deze functie de combinatie met thuiswerken een mogelijkheid blijft, in lijn met de persoonlijke voorkeuren en behoeften vanuit het werk.

We streven naar het creëren van een gelijkwaardig, inclusief en divers team, waarbij ieders kwaliteiten naar voren komen en we elkaar aanvullen en versterken waar nodig. We werken flexibel en resultaatgericht.

Solliciteren kan tot 5 juni 2023
Stuur uiterlijk 5 juni je motivatie en cv naar info@ondersteuningpleeggezin.nl onder vermelding van ‘sollicitatie communicatiemedewerker’. We hanteren een actief referentiebeleid. Wanneer we met elkaar in zee willen, checken wij graag twee referenties. Ook vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vóór indiensttreding.

Vragen?
Voor meer informatie over deze vacature kan je mailen of bellen met Myrthe Olde Kalter, communicatie adviseur Mockingbird Nederland, op 06-51012952 / myrthe@ondersteuningpleeggezin.nl.